情况集团党建事情纪实

宣布时间：2020/9/29 8:59:04 | 文章来源：党群事情部 | 阅读次数：次

党建“领航”助力情况集团立异生长

情况集团党支部于2017年11月建立并不绝完善“情况之友”党建品牌，旨在通过一系列联建共创运动，打响知名度、提升影响力，进而助力市场开拓和经营承揽事情，抵达以党建促生长的目的。在实践中，通过连续不绝地夯基础、梳体系、育能力，“情况之友”党建品牌的内核与外延不绝扩充。一方面深耕厚植党建事情的思想理论基础，一方面精栽细培促党建结果转化为企业生长动能，较好地实现企业党的建设和主营业务的同频共振。目前，情况集团党支部党建品牌案例已入选省国资委党建事情“领航”计划培育库。

以组织生活为基础，夯实思想基础

严格遵循《党章》以及上级党组织的相关划定，严格开展“三会一课”，抓好组织生活会、民主评议党员及“支部书记讲党课”等运动，不绝规范支部的组织生活。认真做好习近平新时代中国特色社会主义思想的宣贯。组织党员彻学“两书一章”和十九大报告、习总书记关于凯时K66文明重要论述等，不绝提升理想信念水平。坚持围绕主营业务，连续立异主题教育形式。公司党支部通过组织开展“绿水青山就是金山银山”专题教育、党员赴新安江沿线捡拾垃圾、举办高新区“皖寰杯”世界情况日演讲角逐等运动，进一步提振了党员步队做事创业的热情和信心；通过组织党员深入安吉鲁家村、余村等地区，实地学习“两山”理论和外地凯时K66文明建设经验，为公司转型生长筑牢理论基��；通过组织党员划分赴和县、黄山等下层单位深入调研，问政寻策于下层，为企业破解生长中的难点热点问题汇聚了下层智慧。

以三个融入为抓手，梳治理体系

推行组织融入。坚持“交叉任职”“双向融入”“双向进会”，确保党组织和党员深度加入企业研发、建设、咨询等重要环节，不绝提升企业科学化治理水平。推行步队融入。实行党员“三向培养”，通过集中培训、开展传帮带等方法，把业务主干培养成党员、把党员培养成业务主干、把党员主干培养成治理层干部，为企业连续高质量生长涤讪了人才基础。推行思想融入。通过集中学习、疏散学习等方法，组织党员干部学党章、学讲话、学先进、学业务，不绝增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；组织开展“三个以案”专题警示教育、中纪委典范案例集中研讨等运动，连续筑牢党员步队拒腐防变防地。

以联创共建为平台，育焦点能力

以联建共创为平台，组织党员和业务主干赴共建企业，主动为其排忧解难，就环保领域提供咨询和技术计划，助其节约减排、达标排放，连续提升企业的影响力。针对公司科研团队年轻的现状，支部先后组织党员干部和技术主干赴安徽美芝制冷、安徽万磁电子等企业旅行学习，就工艺流程、科研攻关等领域深入交流，较好地提升了公司科研团队素质，助力企业提升焦点竞争力。

公司党组织坚持围绕中心、推动生长，通过开展一系列“情况之友”品牌运动，对内充分发挥了党组织的政治引领作用，为企业实现高质量健康生长夯实了思想、人才基��；对外展示了企业生长不忘回报社会、主动体贴环保事业的正面形象，连续提振企业在行业内外的影响力，为企业沉稳应对猛烈的市场竞争注入了动能。

自“情况之友”党建品牌创立以来，情况科技集团及下属企业相继中标了合肥市情况监管网络化治理第三方监理效劳、合肥高新区第三方情况监理巡查效劳、铜陵市义安区乡镇污水处理、临泉县乡镇污水处理厂及配套管网工程二期等项目，有力地支持了企业生长壮大。

今后，情况科技集团党支部将在夯实内部党建的基础上，内联外引，深入街道、社区、与相关企事业单位，以配合诉求为导向组织策划相关联建运动，找准加入各方的配合点、结合点，切实通过联创共建运动，资助加入各方解决生长历程中遇到的问题和难点，进一步擦亮“情况之友”党建品牌，牢固生长结果，全力推动情况集团党建品牌案例入选省国资委党建事情“领航”计划示范库。

凯时K66·(中国)集团官方网站